Grâce à ce document, vous comprendrez que celle-ci commence avant même l’arrivée du collaborateur dans votre structure. Recrutement, intégration, bien-être, engagement, rétention des talents : tous ces paramètres ont une importante capitale. Ces thèmes seront donc abordés afin de bien comprendre les enjeux de ce concept RH.
Expérience humaine mais également technique, aucun paramètre ne doit être négligé si vous souhaitez un engagement maximum de la part de vos équipes.