UKG (Ultimate Kronos Group), l'un des principaux fournisseurs de solutions et services de gestion du capital humain (GCH), de traitement de la paie, de GRH, de gestion des temps et de planification, a annoncé aujourd’hui l'arrivée de Hugo Sarrazin au sein de l’organisation en tant que Directeur Général Produits. Hugo Sarrazin sera chargé de la direction générale, de la stratégie et de la feuille de route des produits UKG, notamment en ce qui a trait à l’expérience utilisateur, à l’ingénierie et aux opérations Cloud.
« Quiconque s’intéresse à ce secteur d’activité savait que la création d'UKG allait complètement bouleverser le marché de la GCH, et la société n’a fait qu'effleurer son potentiel », déclare Hugo Sarrazin. « Il s’agit d’une occasion unique de créer une vision unifiée des produits, qui aura une incidence profonde sur des dizaines de milliers d’organisations et des millions de personnes dans le monde. »
Hugo Sarrazin guidera le développement de solutions UKG qui font continuellement évoluer la définition traditionnelle de la technologie de GCH, grâce à une combinaison unique de connaissances en matière d’intelligence opérationnelle et d’analytique des ressources humaines. Seul fournisseur de solutions de GCH classé comme leader par les principaux analystes du secteur et sites d'évaluation par les pairs, UKG propose des produits qui aident les entreprises de toutes tailles et de tous les secteurs à développer leur résilience et leur adaptabilité, tout en ayant un impact positif sur la vie des employés, tant sur le lieu de travail qu'à l'extérieur, grâce à des technologies utiles de gestion des ressources humaines, de la paie, des temps et de planification.
« L'attachement d'UKG à la culture, aux bonnes pratiques et à ses clients, sans oublier la perspective d'hériter de produits de pointe que les entreprises apprécient depuis des décennies, est la raison de ma présence ici », poursuit M. Sarrazin. « J’ai beaucoup travaillé aux stratégies de GCH avec différentes organisations tout au long de ma carrière, et je suis passionné par la valeur qu’elles apportent aux entreprises. Grâce à la technologie proposée par UKG, nous pouvons résoudre certains des problèmes majeurs actuels plus efficacement et plus rapidement, tout en aidant les employés du monde entier à aimer leur travail. »
Auparavant, Hugo Sarrazin a dirigé la Business Technology Practice de McKinsey & Company dans la Silicon Valley, conseillant des responsables informatiques, des directeurs techniques et des chefs d'entreprise sur le développement de produits, les solutions Cloud et les migrations SaaS, la science des données et les stratégies visant à optimiser les investissements technologiques pour accélérer le changement, la croissance et la transformation. Responsable de la gestion de l’équipe des talents technologiques de l’entreprise, qui compte des milliers d’employés répartis dans huit guildes technologiques, Sarrazin est aussi cofondateur et dirigeant de McKinsey Digital Labs et de McKinsey Design, et a exercé les fonctions de partenaire principal et de membre du Global Executive Committee.
« Il s’agit de la personne idéale pour nous aider à opérationnaliser la vision ambitieuse qui guide le développement de nos produits, étant donné la vaste expérience d’Hugo dans le domaine des technologies et aussi en tant que conseiller lorsqu’il s’agit d’aider les organisations à édifier et à élargir leurs talents et leurs processus afin de réaliser leurs stratégies », explique Chris Todd, président d’UKG. « En tant que leader de confiance, Hugo connaît la valeur de l'exploitation du véritable potentiel des personnes, qui, à son tour, conduit à la conception de meilleurs produits et à la prestation de meilleurs services, parce qu'il entame chaque journée avec l’esprit du leader au service des autres. C’est un privilège pour UKG d’accueillir un leader humain passionné au sein de l'équipe, et ce sont nos clients qui, en fin de compte, en retireront les plus grands avantages. »
Ressources complémentaires
- Découvrez UKG et pourquoi notre priorité, ce sont les personnes.
- Découvrez comment UKG entre dans l’histoire des fusions d’entreprises par une croissance et une réussite dont les effets remarquables toucheront des gens partout dans le monde.
- Aron Ain, PDG d’UKG, explique comment faire de l’engagement professionnel des employés une stratégie de croissance, dans son ouvrage intitulé WorkInspired: How to Build an Organization Where Everyone Loves to Work.
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À propos d’UKG
Chez UKG (Ultimate Kronos Group), notre priorité, ce sont les personnes. Fruit d’une fusion qui a donné naissance à l’une des plus grandes entreprises Cloud au monde, UKG estime que les organisations doivent se concentrer sur leurs employés pour réussir. Proposées par l’un des principaux fournisseurs, à l’échelle mondiale, de solutions de gestion du capital humain, de la paie, de la prestation de services RH et de gestion des temps et de planification, UKG propose les solutions primées Pro, Dimensions et Ready afin d’aider des dizaines de milliers d’organisations, dans tous les secteurs et dans toutes les régions du monde, à obtenir de meilleurs résultats commerciaux, à améliorer l’efficacité des RH, à rationaliser le processus de paie et à faire du travail une expérience plus agréable et plus connectée pour tous. UKG compte plus de 13 000 employés dans le monde entier et est connue pour sa culture d’intégration sur le lieu de travail. La société a remporté de nombreux prix pour sa culture, ses produits et ses services, et a figuré plusieurs années de suite sur la liste des 100 meilleurs employeurs (100 Best Companies to Work For) de la publication Fortune. Pour en savoir plus, visitez le site ukg.fr.
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